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選考プロセス
① 書類選考
履歴書・職務経歴書をメールでお送りください。1週間以内に結果を連絡いたします。
② 面接
採用担当、部門マネージャー、本部長、社長による面接(1~2回)を実施いたします。結果は2日程で連絡いたします。
③ 内定通知
当社より雇用条件をご提示し、入社日の調整をいたします。
④ 入社
入社時研修を実施。その後、各担当業務にてご活躍ください。
募集職種
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履歴書・職務経歴書をメールでお送りください。1週間以内に結果を連絡いたします。
採用担当、部門マネージャー、本部長、社長による面接(1~2回)を実施いたします。結果は2日程で連絡いたします。
当社より雇用条件をご提示し、入社日の調整をいたします。
入社時研修を実施。その後、各担当業務にてご活躍ください。